Cofondateur et Directeur Général du cabinet Ekilibre.
Consultant-expert en performance socio-organisationnelle et risques psychosociaux.
Psychologue du travail et des organisations.
Avec plus de 20 ans d’expertise, Jean-Christophe VILLETTE a fait le constat de l’évolution de nombreuses thématiques inhérentes à la psychologie du travail et des organisations : rapport au travail, engagement, absentéisme, risques psychosociaux, qualité de vie et conditions de travail, risques éthiques (Harcèlement moral, sexuel, discrimination) confits et crises.
Diplômé de l’Université Paris Cité en psychologie du travail et des organisations et de l’Ecole des Mines de Paris en maîtrise des risques. Il dirige aujourd’hui le cabinet Ekilibre (www.ekilibre-conseil.com) spécialisé dans l’accompagnement des entreprises à relever leurs défis de performances et de santé de leurs équipes. Ekilibre intervient en conseil, diagnostic/enquête, conduite du changement formation, gestion des tensions et des crises. Il a supervisé dans ce cadre plus de 500 diagnostic/enquêtes au sein d’entreprises différentes de secteurs variés et partagé ses préconisations.
Jean-Christophe VILLETTE a été invité à partager de nombreuses fois ses réflexions au travers d’interviews pour la presse écrite – radio – TV ainsi que lors d’évènements professionnels.
Il partage également son expérience dans plusieurs universités et établissements d’enseignement supérieurs (ex : Université Lille 3, Université Catholique de Lille…).
Il est également administrateur de la Fédération des cabinets spécialisés en prévention des risques psychosociaux.
